IKT nozarē mēneša pamatalgas pieaugums šajā gadā ir 6,1%

Rīga, 5.aug., LETA. Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju (IKT) nozarē mēneša pamatalgas pieaugums šogad ir 6,1%, kas ir zemākais vidējais pieaugums nozarē pēdējo piecu gadu laikā, liecina atalgojuma pētījumu un vadības konsultāciju uzņēmuma "Figure Baltic Advisory" jaunākā pētījuma dati.

Vienlaikus gada kopējais atalgojums audzis par 8,4%, kas norāda arī uz darba samaksas mainīgās daļas pieaugumu.

Turpinoties pērn novērotajam, algu pieaugumi darbiniekiem arī šogad ir bijuši mērenāki un individuālāki. Tas liecina par būtiski lēnāku nozares izaugsmi un arī nepieciešamību pārskatīt izmaksas daļā organizāciju. Pētījumā secināts, ka 48% organizāciju tika samazināts darbinieku skaits, kamēr 42% organizāciju tas tika palielināts, bet 10% organizāciju darbinieku skaits saglabājās nemainīgs.

Pētījumā, kurā piedalījās 86 organizācijas, sniedzot datus par 13 252 darbiniekiem, secināts, ka 96% organizāciju nākamajos 12 mēnešos plāno pārskatīt un palielināt mēneša pamatalgu darbiniekiem, kamēr 89% prognozē, ka palielināsies arī gada kopējais atalgojums, kas iekļauj prēmijas.

Vienlaikus 71% organizāciju līdz gada beigām plāno palielināt darbinieku skaitu, kamēr 17% neplāno mainīt darbinieku skaitu, bet 12% - samazināt kopējo darbinieku skaitu.

Pētījumā analizēts arī labumu grozs, kas tiek piedāvāts darbiniekiem. Vidējais budžets, kas gadā tiek veltīts dažādu papildu bonusu nodrošināšanai vienam darbiniekam, ir 2046 eiro, kas ir par 10% vairāk nekā pērn.

Vislielākais pieejamības pieaugums ir vērojams apmaksātai autostāvvietai darba vietā vai autostāvvietas maksas kompensēšanai, atpūtas un spēļu zonu izveidei un uzturēšanai.

Savukārt populārākie labumi, ko piedāvā organizācijas, joprojām ir veselības apdrošināšana, ko piedāvā 99% organizāciju, bet 97% uzņēmumu piedāvā izklaides pasākumus, savukārt 96% - iespēju strādāt attālināti, bet 94% piedāvā elastīgu darba laiku. Tikmēr 91% piedāvā bezmaksas uzkodas un dzērienus darba vietā, 90% - apmaksātu autostāvvietu vai autostāvvietas maksas kompensēšanu, bet 86% piedāvā apmaksātu papildu atvaļinājumu vai brīvas dienas.

Šā gada IKT nozares atalgojuma pētījums atspoguļo atalgojuma tendences un praksi darba tirgū Latvijā. Pētījums iekļauj informāciju par dažādām darba tirgus atalgojuma praksēm, kā arī prezentē atalgojuma līmeņus dažādos griezumos un amatos.

"Figure Baltic Advisory" ir darba tirgus izpētes un vadības konsultāciju uzņēmums Baltijā. Kopš 2007.gada uzņēmums veic atalgojuma pētījumus un ar to saistītos jautājumos konsultē savus klientus visā Baltijā. Agrāk "Figure Baltic Advisory" Igaunijā un Latvijā bija pazīstams kā "Fontes", bet Lietuvā aptaujas tika veiktas ar nosaukumu "Baltic Salary Survey".

• LETA